南方人才市场近日发布了《2015—2016年度广东地区薪酬调查报告》,由此,我们可以看到就业市场正在发生哪些变化。
不同学历间的差距日趋缩小,整体薪酬稳步上升。这或许可以说明,用人单位更看重人才的实际工作能力,学历的作用还需在实践过程中显现出来。
国有企业的平均薪酬水平超越外商独资企业,以6852元的平均月薪居于第一位,民营企业平均薪酬水平最低,为5707元。从产业需求来看,第二产业是需求大户,制造业及贸易、批发和零售业招聘需求虽然占整体需求的较大比例,但招聘规模、频率有较为明显的降低。
从行业来看,金融业的平均月薪以7622元继续保持行业的领先地位,这与广州市确立建设现代金融体系的战略目标有十分紧密的关联。2016年是广州市“十三五”规划的开局之年,广州市已明确了建设国际航运、国际物流、国际贸易中心和现代金融服务体系的目标,金融业、化学/医药制造业、房地产业、交通运输、仓储和邮政业、通信/计算机/电子设备制造业等也会继续通过提高薪酬来吸引、留住人才,预计薪酬增长率都在10%以上。
报告显示,9%的大学生选择毕业后创业,而2015年这一数据是5%。
不过,在参与调查的应届毕业生中,仅有6.58%的大学毕业生正在创业或准备创业,而有创业意愿但未实施的则超过半数。这表明应届毕业生创业意愿很高,落地项目却不多。
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